Opis
„Kadry i Płace w Administracji” to kwartalnik przygotowany na potrzeby działów kadr sfery budżetowej. Śledzimy zmiany w prawie pracy i na bieżąco informujemy o nich czytelników, a nasi specjaliści odpowiadają na pytania i analizują zawiłości prawne. Wyjaśniamy kwestie przygotowywania umów o pracę oraz zasad nawiązywania i rozwiązywania stosunków pracy. Radzimy, jak przechowywać akta osobowe, stworzyć regulamin pracy i wynagrodzeń. Omawiamy obowiązki pracodawcy i pracownika.
Podpowiadamy, jak organizować pracę, prowadzić ewidencję czasu pracy, rozliczać godziny nadliczbowe i delegacje. Opisujemy rodzaje świadczeń, jakie przysługują pracownikowi i sposoby obliczania ich wysokości. Przybliżamy problematykę wynagrodzeń, w tym kwestie dotyczące premii, nagród i odpraw. Wskazujemy kto, kiedy i na jakich zasadach ma prawo do urlopu wypoczynkowego, macierzyńskiego lub wychowawczego.
Brak ukrytych kosztów – podajemy cenę brutto i nie doliczamy kosztów wysyłki!
Roczna prenumerata to 4 numery czasopisma, a w nich ponad 100 artykułów zawierających:
- informacje o ważnych zmianach w przepisach prawa pracy
- porady dotyczące form i zasad zatrudniania pracowników
- przykłady obliczania wysokości świadczeń pracowniczych i ubezpieczeń społecznych
- wskazówki pomocne przy tworzeniu regulaminu pracy i wynagradzania
- podpowiedzi, jak organizować pracę, prowadzić ewidencję czasu pracy, rozliczać godziny nadliczbowe i delegacje oraz prawidłowo udzielać urlopów